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Coordinador Radio Empresa Telecomunicaciones

| Título de la oferta: | Coordinador Radio Empresa Telecomunicaciones |
|---|---|
| Fecha: | 16/04/2012 |
| Empresa: | Cibernos, S.A. |
| Área 1: | Ingenierías |
|---|---|
| Profesión 1: | Ingeniería: Telecomunicaciones |
| Requisitos: | Ingeniero Tecnico o titulación similar. - Experiencia en gestión de equipos de personas, o en gestión de proyectos. - Conocimientos de radio WCDMA y GSM. - Habilidad para trabajar bajo presion. - Habilidad para trabajar en equipo, y para la resolución de problemas. - Buenas habilidades de comunicación. - Ingles, nivel avanzado hablado y escrito. Requisitos deseados: Experiencia en puesto similar Imprescindible residente en: España |
| Años de experiencia mínima: | 1 |
| Salario mínimo: | 30.000 € |
|---|---|
| Salario máximo: | 36.000 € |
| Tipo de jornada Laboral: | Jornada completa |
| Tipo de contrato: | Otros |
| País puesto vacante: | España |
| Provincia puesto vacante: | Madrid |
| Población: | Fuenlabrada |
| Funciones a desarrollar: | Cibernos Servicios, empresa líder en Consultoría Informática y de Telecomunicaciones, precisa incorporar para importante cliente del sector de Telecomunicaciones, un COORDINADOR con experiencia y amplios conocimientos en Radio. Buscamos una persona con experiencia de al menos 2 años como Coordinador, acostumbrado a gestionar proyectos y dirigir equipos humanos. Sus principales funciones serán: - Asegurar el cumplimiento de objetivos. - Gestionar la relación con el cliente de la mejor manera dentro del ambito contractual. - Asignar actividades entre los miembros del equipo y mantener alos interfaces informados. - Planificar las actividades del dia a dia, de acuerdo a la planificación del proyecto. - Asegurar la coordinación y comunicación del equipo con otros interfaces en el proyecto. - Reportar periodicamente al PM y LM sobre los progresos y la planificación. - Escalaral LM cuando procede por temas de capacidad de recursos, o por resolución de problemas. - Impulsar la eficiencia operacional a traves de procesos acordados, mejora de procedimientos y herramientas adecuadas. - Impulsar el logro de retos relacionados con nuevos procesos, herramientas o nuevas formas de trabajo. |
| Número de vacantes: | 1 |
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