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Migración Exchange 2010
| Título de la oferta: | Migración Exchange 2010 |
|---|---|
| Fecha: | 16/04/2012 |
| Empresa: | Sermicro (Zona Centro) |
| Área 1: | Tecnología - Informática - Internet |
|---|---|
| Profesión 1: | Informática: Sistemas |
| Requisitos: | Experiencia en administración y en migración en Exchange 2010. Requisitos deseados: Disponibilidad inmediata. |
| Años de experiencia mínima: | 1 |
| Salario: | A convenir |
|---|---|
| Tipo de jornada Laboral: | Jornada completa |
| Tipo de contrato: | Otros |
| País puesto vacante: | España |
| Provincia puesto vacante: | Madrid |
| Población: | Madrid |
| Funciones a desarrollar: | Seleccionamos a un administrador de sistemas Microsoft, para proyecto de importante empresa cliente del sector IT. Funciones a realizar: Migración de Exchange 2007 a Exchange 2010. Se requieren conocimientos: -Experto en Windows y directorio activo -Experto en Exchange, especialmente 2010, enentornos de alta disponibilidad Experiencia: -5 años de experiencia en los entornos solicitados -Imprescindible experiencia en proyectos de migración a Exchange 2010 en gran cuenta (más de 1000 buzones) -Horario: 9.00 a 18.00h -Lugar de trabajo: Madrid |
| Número de vacantes: | 1 |
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