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Supervisar los salarios y beneficios de los profesionales de recursos humanos. Formular e implementar políticas sobre el flujo de trabajo departamental. Garantizar la contratación de individuos competentes en toda la organización. Mejorar las relaciones interdepartamentales de los empleados. Asegurar ...
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Ser gestor y conductor de la mejora de la experiencia de los empleados Desarrollar y trabajar la experiencia del empleado de forma proactiva. Asegurar el alineamiento de lo que se trabaja para mejorar la experiencia empleado/a por parte de las Compañías y las funciones de Corporativo Acompañar a ...
Jornada Indiferente
Somos TST (Torres Servicios Técnicos SL), una empresa de más de 40 años líder en el sector de alquiler de maquinaria haciendo instalaciones temporales de electricidad, iluminación, grupos electrógenos, bombas de agua, ventilación y climatización que da servicio a
24.000 € - 30.000 €IndefinidoJornada Completa
People/HR Analytics para incorporarse al equipo de Recursos Humanos y dar apoyo en el análisis de indicadores clave para ofrecer a los empleados la mejor experiencia y cuidado de bienestar. Te encargarás de lo siguiente: * Análisis y presentación de KPIs y métricas relativos a RRHH ...
Jornada Completa
En dependencia del CFO, como figura única del área, pero con apoyo y coordinando los recursos dedicados a administración de nóminas y personal, tus funciones serán generalistas tanto en área hard como soft de Recursos humanos. Desarrollar y poner en marcha departamento de RRHH. Gestión ...
Jornada Completa
