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En dependencia de la coordinadora del área, tus funciones serán: Proporcionar orientación en la interpretación y aplicación de leyes laborales y convenios colectivos Elaborar y revisar contratos de trabajo, políticas internas y acuerdos empresariales Diseñar estrategias ...
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Somos de los que valoramos la ACTITUD. Somos de SUMAR. Somos de valorar las DIFERENCIAS. ¡Estamos creciendo! ¿Nos ayudas? 🧡 ¿Tienes experiencia en Recursos Humanos y estás buscando el siguiente paso en tu carrera profesional? En Grupo RAS España, estamos creciendo y queremos ...
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¿Tienes experiencia en gestión de Recursos Humanos y buscas una nueva oportunidad en Tarragona? ¡Esta posición podría ser la adecuada para ti! 🎯 ¿Tienes experiencia en gestión de Recursos Humanos y buscas una nueva oportunidad en Tarragona? ¡Esta posición ...
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Estrategia de RR. HH.: Colaborar con el equipo de gestión local y EMEA para ejecutar la estrategia de RR. HH. en el país. Esto incluye apoyar una cultura de liderazgo que fomente la confianza, el compromiso y el rendimiento, implementar políticas, procesos y herramientas que permitan una experiencia ...
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Administrar y coordinar las tareas de personal, incluyendo contratación, formación y desarrollo. Implementar las políticas de Recursos Humanos en línea con la estrategia de la empresa. Colaborar con otros departamentos para garantizar la eficiencia de las operaciones de personal. Mantener ...
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Reportando a Dirección de Recursos Humanos, y como puesto de nueva creación, la persona seleccionada formará parte de un equipo multidisciplinar y se responsabilizará de:Creación e implementación de estrategias de Desarrollo de HR (mapas de ocupaciones, descripciones de puesto
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El perfil seleccionado/a se encargará de:Desarrollar un campus online para capacitación y formación de empleados. Liderar y coordinar programas de formación y desarrollo en todos los niveles de la organización. Identificar las necesidades de formación del equipo de Recursos Humanos ...
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El perfil seleccionado se encargará de:Manejo de: SILTRA, SISTEMA RED, CERTIFICAD@, CONTRAT@, y ERP. Presentación de TC1 y TC2 (seguros sociales y jornadas reales y de cotización). Gestión de trámites de altas y bajas laborales. Conocimiento de convenios colectivos. Gestión ...
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