¡Oportunidad! Menos de 10 candidatos inscritos.
Auditar el proceso de nómina en colaboración con partner externo y cálculo interno de los paralelos.
Gestión de BBDD interna.
Administración de personal: comunicar altas, bajas, bajas IT/AT, control de horas sindicales, vencimietnos de contrato, cambios de jornada, etc.
Gestión del portal del empleado.
Atención al trabajador y resolución de dudas e incidencias.
Participación en la implementación de un nuevo software de HR.
Colaborar en proyectos internos del área.Formación en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo o similar.
Conocimiento consolidado en la confección del ciclo íntegro de nómina.
Experiencia muy valorable en asesoría, gestoría o proveedor externo de nómina.
Inglés fluido (B2+/C1).
Muy valorable experiencia en la implementación de un software de HR.
Nunca envíes tu información personal (DNI, foto,...), datos bancarios ni realices ningún pago para solicitar un empleo