Programador/a Odoo

En Grupo CRIT buscamos un/a Desarrollador/a Odoo para incorporarse de manera estable en uno de nuestros clientes, una empresa sólida y en crecimiento que está reforzando su área tecnológica.

Buscamos una persona técnica, autónoma y experta en programación Odoo, que actuará como referente interno y enlace directo con el partner externo para el desarrollo y evolución del ERP.

Solo se valorarán candidaturas con experiencia real desarrollando en Odoo.

Misión del puesto:

- Ser la figura técnica de referencia en Odoo, desarrollando funcionalidades a medida, manteniendo el sistema, resolviendo incidencias y actuando como coordinador/a técnico/a entre la empresa y los partners externos.

Funciones principales:

-Desarrollo y personalización del ERP Odoo v17 (módulos estándar y a medida).

-Programación en Python y Framework Odoo.

-Adaptación de flujos y procesos según las necesidades de los distintos departamentos.

-Resolución de incidencias técnicas relacionadas con Odoo.

-Soporte básico de hardware y sistemas internos (usuarios, permisos, accesos).

-Gestión de servidores, usuarios, contraseñas y entornos.

-Coordinación técnica con el partner externo de Odoo.

-Documentación de desarrollos, cambios y mejoras.

-Propuesta de mejoras continuas en el sistema.

Requisitos imprescindibles:

- 3/5 años de experiencia mínima programando Odoo (no solo uso funcional).

-Experiencia real trabajando en Odoo en entorno empresarial.

-Capacidad para analizar procesos de negocio y convertirlos en soluciones técnicas.

-Perfil autónomo, responsable y con visión global del sistema.

Las candidaturas sin experiencia real desarrollando Odoo no serán valoradas.

Se valorará especialmente:

-Experiencia en versiones recientes de Odoo.

-Conocimientos de PostgreSQL XML / QWeb Linux y gestión de servidores

-Experiencia como enlace técnico con partners tecnológicos.

-Haber trabajado en entornos de logística, almacén o distribución.

-Buena capacidad de comunicación con perfiles no técnicos.




Qué ofrecemos:

-Incorporación a empresa sólida y en crecimiento.

-Rol estratégico dentro de la organización.

-Autonomía técnica real y apoyo del partner externo.

-Proyecto estable y con visión a largo plazo.

-Buen ambiente de trabajo y trato directo con dirección.

-Condiciones salariales competitivas según experiencia y valía del/la candidato/a.

Nunca envíes tu información personal (DNI, foto,...), datos bancarios ni realices ningún pago para solicitar un empleo