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Supervisor de Taller (Turno tarde) 
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Supervisor de Taller (Turno tarde) ¡Oportunidad! Menos de 10 candidatos inscritos.
Reportando directamente a la Dirección de la Branch, la persona seleccionada será responsable de la planificación, supervisión y control de las actividades del taller especializado en mantenimiento y reparación de vehículos industriales (camiones, autobuses y maquinaria pesada) .
Planificación y organización del trabajo
Asignar tareas al equipo técnico.
Coordinar el calendario de reparaciones y mantenimientos.
Priorizar intervenciones urgentes (vehículos en ruta, emergencias, etc. ) .
Gestión del equipo
Supervisar mecánicos y técnicos del taller.
Evaluar el rendimiento y coordinar planes de formación.
Realizar reuniones de seguimiento y feedback con el equipo para asegurar alineación con las directrices de la compañía.
Atención al cliente
Recibir y asesorar a los clientes en relación con servicios y diagnósticos.
Informar sobre presupuestos, plazos y avances.
Garantizar la satisfacción del cliente y su fidelización.
Gestión administrativa y control técnico
Gestionar órdenes de trabajo y procesos de facturación.
Analizar métricas clave (productividad, eficiencia, facturación) y proponer planes de mejora.
Hacer seguimiento de KPIs del taller y participar en reuniones de desempeño.
Gestionar registros de mantenimientos preventivos y correctivos.
Conocimiento técnico
Dominio en mecánica, electrónica y diagnóstico de vehículos industriales.
Interpretación de manuales técnicos y uso de herramientas de diagnóstico.
Control de calidad y normativa
Verificar la correcta ejecución de las reparaciones.
Asegurar el cumplimiento de normativas de seguridad laboral y medioambientales.
Uso de software
Manejo de sistemas ERP/DMS y herramientas de gestión de taller.
Control y análisis de KPIs y medidores de rendimientoPerfil buscado (H/M/D)
Habilidades interpersonales y liderazgo
Liderazgo y capacidad para gestionar equipos técnicos.
Alta capacidad de comunicación y trato con clientes.
Resolución de problemas, toma de decisiones y gestión de conflictos.
Organización, planificación y orientación al detalle.
Capacidad de negociación con proveedores y clientes.
Habilidades complementarias
Pensamiento analítico y orientación a la mejora continua.
Gestión eficiente del tiempo y adaptabilidad a cambios tecnológicos.
Trabajo bajo presión y orientación al cliente
Nunca envíes tu información personal (DNI, foto,...), datos bancarios ni realices ningún pago para solicitar un empleo