Apoyar en procesos de selección, desde la publicación de ofertas hasta la gestión de entrevistas.
Colaborar en la identificación de perfiles profesionales que se ajusten a las necesidades de los clientes.
Gestionar bases de datos y herramientas digitales relacionadas con Recursos Humanos.
Asistir en la comunicación con clientes y candidatos.El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:
Estar cursando estudios relacionados con Recursos Humanos, Psicología, ADE o similares.
Interés en el sector de los servicios empresariales y en el área de Recursos Humanos.
Dominio de herramientas ofimáticas y plataformas digitales.
Capacidad de organización y atención al detalle.
Habilidades de comunicación verbal y escrita.
Motivación por aprender y colaborar en un entorno dinámico y profesional.
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